【国企网】黑龙江龙煤双鸭山矿业公司机电设备安装公司党委 “三线并行”激活企业发展“廉动力”

近年来，龙煤双鸭山矿业公司机电设备安装公司党委始终保持“严”的基调，认真贯彻落实全面从严治党战略方针不动摇，“三线并行”不断增强党员干部廉洁从业、廉洁修身、廉洁齐家的思想自觉和行动自觉，持续擦亮企业高质量发展清廉底色。

崇廉思想  明纪律“底线”

该公司党委严格落实“第一议题”制度，将习近平总书记关于党风廉政建设、廉洁文化建设的重要论述，列入党委理论学习中心组学习计划和党员干部教育培训内容，发展积极健康的党内政治生活，推动理想信念教育常态化制度化，增强拒腐防变免疫力。通过党委中心组学习、“三会一课”、红色主题教育、业务培训等方式开展专题学习，引导广大党员干部接受全面深刻的政治教育、理论熏陶、思想淬炼、精神洗礼，筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。注重深化党纪学习教育，以学习新修订的《中国共产党纪律处分条例》为契机，组织开展党规党纪教育，通过廉洁提醒谈话、观看廉政教育片、实地接受现场教育等方式，发挥惩治震慑、教育警醒功效。同时，坚持党员领导干部带头讲廉政党课制度，通过形势报告、理论宣讲、政策解读、专题研讨等，用通俗易懂的语言讲述清廉故事，阐释全面从严治党的重大原则、重大任务，发挥廉洁教育基础性作用，进一步引导党员干部做风清气正的引领者和传统美德的传承者。

强促廉教育  守纪律“红线”

该公司党委坚持常态化开展廉政警示教育，组织党员干部通过剖析违纪违法典型案例、观看反腐倡廉警示教育片、进行廉洁文化教育等形式，深化以案说纪、以案说法、以案说责，不断增强党员干部廉洁自律意识，使党员干部切实做到知敬畏、存戒惧、明底线，营造风清气正的良好氛围。同时，坚持以严的基调强化正风肃纪，推动纠治“四风”常态化长效化，认真履行监督责任，用好监督执纪“四种形态”。开展专项监督检查，畅通监督举报途径，公开举报电话和邮箱，对重要岗位、重点场所、重点部门进行不定时抽查，及时发现存在的问题，补齐短板弱项。建立了班子成员基层联系点制度，党委与各支部签定党风廉政建设责任状，督促党政领导严格履行主体责任、监督责任和“一岗双责”责任；以深化能力作风建设为契机，全力培育“严、细、实、真、精”工作作风，在“学、查、干、评”四个方面，涵养“三提一建”好生态，推动各项工作落地见效，进一步引导党员干部锤炼党性修养、增强法纪观念、永葆清廉本色。

涵固廉作风  筑纪律“主线”

该公司党委对照廉洁制度规定进行对标找差距、补短板，为企业高质量发展提供保障。将能力作风建设融入日常管理，将履职状态、劳动纪律作为重点，采取明察暗访、现场查岗、虹膜考勤等方式，走进机关部室、基层班前开展正风肃纪专项检查，让“红脸”“出汗”成为常态，形成了时时、处处、事事严管的浓厚氛围。同时，严格落实各级干部深入一线、靠前指挥工作要求，制定并下发了《管理人员值带班管理补充规定》，进一步对领导干部值班、值宿、入井次数进行严格管理，发挥“零点书记”作用，切实提高支部书记抓安全、管现场解决实际问题的能力。同时，该公司党委将家庭廉洁建设纳入其中，组织征集整理“机安”勤廉家风故事，发放廉洁家书，征集廉政短信等，讲好家风故事，年内评选出“廉内助”“廉洁家庭”，充分发挥家庭助廉作用，以优良家风涵养清朗企风，进一步引领干部家属将廉洁理念融入心中、践于行中，守护好小家，维护好大家。